Создаём объявление о вакансии
Следуйте этим полезным, но простым советам, чтобы получить максимально эффективный инструмент для привлечения новых кандидатов
С чего начать?
Шаг 1
Войдите или зарегистрируйтесь
Зайдите в личный кабинет OLX.
*Если вы новый пользователь, узнайте здесь, как зарегестрироваться на OLX
Шаг 2
Нажмите кнопку "Подать объявление"
Нажмите кнопку “Подать объявление”, которая находится в правом верхнем углу веб-версии сайта, или в разделе “Профиль” в мобильном приложении.
Фото добавлять не нужно
На OLX Работа требуется предоставлять подробную информацию в текстовой форме, чтобы ясно описать вакансию, ее требования и условия.
Придумайте заголовок
Заголовок должен быть кратким, броским и описывать вакансию, потому что именно по заголовку потенциальные соискатели ищут работу и принимают решение читать ли описание.
Например: Повар в ресторан [название], Водитель-дальнобойщик, Няня на полдня
Совет:
не используйте слова “требует...
читать
Укажите категорию
Выберите соответствующую категорию из списка
Совет:
многие соискатели ищут вакансии вну...
читать
Используйте следующую структуру:
- Ключевая задача (одной фразой — для чего вам нужен этот сотрудник, что он будет делать или за что отвечать)
- Основные обязанности
Обязательные требования (опыт, компетенции, хард скилы) - Дополнительные требования (преимущества при отборе)
- Что еще важно в кандидате (софт скиллы)
- Условия работы (место, график, оформление)
- Вознаграждение (оклад и переменная часть)
- Социальный пакет (если есть)
- Чем еще привлекательна работа в вашей компании
Совет:
Объявления, в которых 80% информаци...
читать
Идеально описанная вакансия дает кандидату возможность представить как он будет себя чувствовать, работая в вашей компании.
Описание вакансии должно быть кратким, но информативным. Потенциальному кандидату важно знать какие обязанности он будет исполнять и на каких условиях.
Создаём объявление о вакансии
Следуйте этим полезным, но простым советам, чтобы получить максимально эффективный инструмент для привлечения новых кандидатов
Фото добавлять не нужно
На OLX Работа требуется предоставлять подробную информацию в текстовой форме, чтобы ясно описать вакансию, ее требования и условия.
Придумайте заголовок
Заголовок должен быть кратким, броским и описывать вакансию, потому что именно по заголовку потенциальные соискатели ищут работу и принимают решение читать ли описание.
Например: Повар в ресторан [название], Водитель-дальнобойщик, Няня на полдня
Совет:
не используйте слова “требует...
читать
Укажите категорию
Выберите соответствующую категорию из списка
Совет:
многие соискатели ищут вакансии вну...
читать
Используйте следующую структуру:
- Ключевая задача (одной фразой — для чего вам нужен этот сотрудник, что он будет делать или за что отвечать)
- Основные обязанности
Обязательные требования (опыт, компетенции, хард скилы) - Дополнительные требования (преимущества при отборе)
- Что еще важно в кандидате (софт скиллы)
- Условия работы (место, график, оформление)
- Вознаграждение (оклад и переменная часть)
- Социальный пакет (если есть)
- Чем еще привлекательна работа в вашей компании
Совет:
Объявления, в которых 80% информаци...
читать
Идеально описанная вакансия дает кандидату возможность представить как он будет себя чувствовать, работая в вашей компании.
Описание вакансии должно быть кратким, но информативным. Потенциальному кандидату важно знать какие обязанности он будет исполнять и на каких условиях.
Листайте влево, чтобы увидеть больше
Совет
Совет
не используйте слова “требуется” или “ищу”, это увеличит длину заголовка, но не принесет дополнительной ценности заголовку, т.к. в OLX Работа размещаются только вакансии
Совет
многие соискатели ищут вакансии внутри выбранной ими категории, поэтому определение правильной категории даст вашему объявлению больше шансов быть увиденным.
Совет
Объявления, в которых 80% информации о том, что вы предлагаете, имеет больше шансов на отклики.
Не забудьте о важном
Даже если вы прописали все условия в описании вакансии, используйте релевантные для вашей вакансии атрибуты. Это привлечет внимание потенциальных кандидатов когда они листают страницу со списком объявлений.
СОВЕТ #1
Вакансии с указанным размером зарплаты получают на 40% больше откликов.
Это создает прозрачность и мотивирует сосискателей чаще реагировать на предложения с четким финансовым обозначением.
СОВЕТ #2
Тип занятости и график работы влияют на выбор соискателя
Это воздействует на их предпочтения и способность адаптироваться к требованиям вакансии.
СОВЕТ #3
Укажите Опыт работы, требуемый уровень образования, дополнительные требования и возможности.
Детальное описание требований создает ясное представление о необходимых навыках и квалификации.
СОВЕТ #4
Если вам важно, чтобы ваш идеальный кандидат управлял транспортом или имел свой - укажите это
Требуется водительский опыт? Укажите вакансии для кандидатов с личным транспортом.
СОВЕТ #5
Многим кандидатам важно, чтобы их работа находилась недалеко от дома.
Указание точного местоположения на карте, адреса и названия компании увеличит ваш шанс закрыть вакансию быстрее.
СОВЕТ #6
Укажите как к вам обращаться и контактный номер телефона.
Вы можете указать несколько номеров, если необходимо.
Помните, что более 70% соискателей предпочитают связываться с потенциальным работодателем по телефону.
Вакансия глазами кандидата
Как вашу вакансию видят соискатели
Телефон
Компьютер
Последние штрихи перед успешной публикацией
Продвигайте объявления эффективно
Оплатить объявление или купить пакет на несколько размещений вы сможете после заполнения текста вакансии и нажатия кнопки “Опубликовать”